Journal

Article
ปัจจัยที่ส่งผลต่อความพึงพอใจในการทำงานและความยึดมั่นผูกพันของพนักงาน
Journal
Kasetsart Journal - Social Sciences (ISSN: 01258370)
Volume
33
Issue
2
Year
พฤษภาคม - สิงหาคม 2012
Page
188-202
Class
นานาชาติ
DOI
-
Related Link
-

Author

Output From Project

ปัจจัยที่ส่งผลต่อความพึงพอใจในการทำงานและความยึดมั่นผูกพันของพนักงาน

Outcome

  • เชิงวิชาการ :- ใช้ในการเรียนการสอน รหัสวิชา 01475534 ชื่อวิชา Leadership for Change & Development,1 มิ.ย. 2009 - 30 ก.ย. 2013
  • เชิงวิชาการ :- ใช้ในการเรียนการสอน รหัสวิชา 01475531 ชื่อวิชา Organizational Psychology,1 มิ.ย. 2009 - 30 ก.ย. 2013
  • เชิงวิชาการ :- ใช้ในการเรียนการสอน รหัสวิชา 01475534 ชื่อวิชา Leadership for Change & Development,18 ส.ค. 2014 - 22 ธ.ค. 2014
  • เชิงวิชาการ :- ใช้ในการเรียนการสอน รหัสวิชา 01459423 ชื่อวิชา Human Relations at Work,4 พ.ย. 2013 - 22 ธ.ค. 2014
  • เชิงวิชาการ :- ใช้ในการบรรยาย/ฝึกอบรม ชื่อหน่วยงาน :บริษัท มายด์เอจ อินโนเวชั่น จำกัด และบริษัท โมโน เทคโนโลยี จำกัด (มหาชน) ชื่อการบรรยาย/ฝึกอบรม :ทักษะการเป็นหัวหน้างานยุคใหม่,4 มิ.ย. 2014 - 5 มิ.ย. 2014